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中国护理管理 ›› 2025, Vol. 25 ›› Issue (12): 1776-1779.doi: 10.3969/j.issn.1672-1756.2025.12.004

• 特别策划·医疗护理员管理 • 上一篇    下一篇

日本护士助手管理概况及启示

冯红 陈小艳 胡芬 田丽 杨巧芳 张辰 冯毕龙   

  1. 武汉大学中南医院护理部，430071 武汉市（冯红，陈小艳，胡芬，冯毕龙）；天津大学中心医院/天津市第三中心医院护理部（田丽）；阜外华中心血管病医院护理部（杨巧芳）；中国医学科学院阜外医院护理部（张辰）
  • 出版日期:2025-12-15 发布日期:2025-12-15
  • 通讯作者: 冯毕龙，本科，主任护师，护理部主任，E-mail:zn000285@whu.edu.cn E-mail:E-mail:2018283050085@whu.edu.cn
  • 作者简介:冯红，硕士，主管护师，护理部干事，E-mail:2018283050085@whu.edu.cn
  • 基金资助:
    武汉大学临床护理专项科研培育基金项目（LCHL202321）

Overview and insights from healthcare assistants management in Japan

FENG Hong, CHEN Xiaoyan, HU Fen, TIAN Li, YANG Qiaofang, ZHANG Chen, FENG Bilong   

  1. Nursing Department, Zhongnan Hospital of Wuhan University, Wuhan, 430071, China
  • Online:2025-12-15 Published:2025-12-15
  • Contact: E-mail:zn000285@whu.edu.cn E-mail:E-mail:2018283050085@whu.edu.cn

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摘要： 我国的医疗护理员队伍建设正处于发展阶段，为建立科学的管理体系，文章总结了日本护士助手的管理现状，从工作内容、管理模式、人员配置要求、培养机制、福利薪酬体系及职业发展路径等方面进行梳理归纳，并提出了对我国医疗护理员管理的启示，以期为促进我国医疗护理员的发展提供借鉴。

关键词: 护士助手；管理；日本

Abstract: The development of China's healthcare assistants is currently in its early stages. To establish a scientific management system, this paper summarizes the current management practices of healthcare assistants in Japan and reviews their job responsibilities, management models, staffing requirements, training mechanisms, compensation systems, and career progression pathways. The paper aims to provide valuable insights that may support the development of healthcare assistants in China.

Key words: healthcare assistant; management; Japan

中图分类号:  R47；R197
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