中国护理管理 ›› 2018, Vol. 18 ›› Issue (8): 1062-1067.doi: 10.3969/j.issn.1672-1756.2018.08.012
王丽;牟绍玉;甘秀妮;牟绍兰
摘要: 目的:调查重庆市三级甲等医院硕士学历护士职业生涯状况,分析其影响因素。方法:选取在重庆市所有三级甲等医院的硕士学历护士为研究对象,应用一般资料问卷和职业生涯状况评价量表进行调查。结果:全市13所三级甲等医院的99名硕士学历护士完成了调查,其职业生涯状况得分为(78.38±12.70)分;多元回归分析结果显示论文数多(β=0.497)、职称高(β=0.424)和月收入高(β=0.344)的硕士学历护士职业生涯状况较好。结论:重庆市三级甲等医院硕士学历护士人数偏少,职业生涯状况水平有待提高,可通过加强学术成果产出管理、完善职称激励制度和提高待遇促进高学历护士职业生涯科学发展。