摘要： 目的：探讨不同级别医院护士长对职业化管理培训需求的差异。方法：以问卷选答的形式调查该省不同级别在职护士长424 人。结果：对职业化管理培训的需求, 不同级别医院护士长既相同，也有差异。结论：必须认清不同级别医院护士长对职业化管理培训需求的共性与差异，有针对性地开展在职继续教育。